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Anonyme Mitarbeiterbefragung „Moar Gut als Arbeitgeber“

Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter,

im Rahmen der Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke möchten wir besser verstehen, was Moar Gut als Arbeitgeber besonders macht, was uns im Alltag auszeichnet und wo es Potenziale gibt.

Der Fragebogen ist anonym und dient ausschließlich dazu, ein ehrliches Bild aus dem Team heraus zu gewinnen. Es geht nicht um die Bewertung einzelner Personen, sondern darum, Moar Gut als Arbeitgeber authentisch weiterzuentwickeln und auch in Zukunft die besten Kolleginnen und Kollegen zu finden.

Die Beantwortung dauert ca. 8–10 Minuten.

Vielen Dank für eure Offenheit und eure Zeit,

Familie Kendlbacher

In welchem Bereich arbeitest du überwiegend?

In welchem Bereich arbeitest du überwiegend?
A
B
C
D
E
F
G

Wie lange arbeitest du bereits bei Moar Gut?

Wie lange arbeitest du bereits bei Moar Gut?
A
B
C
D
E
F

Was schätzt du an Moar Gut als Arbeitgeber am meisten?

Was macht die Arbeit bei Moar Gut besonders – im Vergleich zu anderen Arbeitgebern in Hotellerie, Gastronomie oder Tourismus?

Wie würdest du das Arbeitsumfeld bei Moar Gut in 3 bis 5 Begriffen beschreiben?

Welche Eigenschaften, Haltungen oder Fähigkeiten sollte jemand mitbringen, um gut zu Moar Gut zu passen?

Was sollten Bewerber ehrlich wissen, bevor sie sich bei Moar Gut bewerben?

Was sollte im Arbeitsalltag verbessert werden, damit Moar Gut ein noch besserer Arbeitgeber wird?

Wenn du den aktuellen Außenauftritt von Moar Gut als Arbeitgeber kennst: Wie gut passt er zu dem, wie du Moar Gut intern erlebst?

Wenn du den aktuellen Außenauftritt von Moar Gut als Arbeitgeber kennst: Wie gut passt er zu dem, wie du Moar Gut intern erlebst?
A
B
C
D
E
F

Hast du Ideen, wie Moar Gut neue passende Mitarbeitende besser erreichen oder überzeugen könnte?